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학교규칙_생활규정

  • 제정 2011.04.30
  • 개정 2012.03.01.
  • 개정 2013.03.01.
  • 개정 2015.03.01.
  • 개정 2017.07.13.

제1장 총 칙

제1조【명칭】

이 규정은 ‘성덕초등학교생활규정’이라 한다.

제2조【목적】

이 규정은 본교 학교생활과 관련하여 학생․학부모․교직원이 준수해야할 제반사항들을 규정함으로써 학생의 인권을 보장하고, 학생들이 공동체 속에서 바람직한 역할과 책임의식을 가지고 민주시민으로서의 필요한 자질을 갖추게 하는 것을 목적으로 한다.

제3조【적용근거】

본 규정은 교육기본법 제12조 제1항, 초·중등교육법 제18조의 4(학생의 인권보장), 제20조 제3항(교사의 교육권), 동법시행령 제9조(학교규칙의 기재사항 등), 제31조(학생의 징계 등), 「광주광역시 학생 인권 보장 및 증진에 관한 조례」와 관련하여 학교생활에 관한 세부사항을 규정한다.

제4조【적용범위】

이 규정은 성덕초등학교 학생에게 적용된다.

제5조【책무】
  1. 1. 학교장, 교직원, 학생의 보호자 등은 학생의 인권을 존중하고 학생의 인권 침해를 방지하기 위하여 노력하여야 한다.
  2. 2. 학생은 학교 공동체의 일원으로서 규범을 준수하고 인권을 학습하며, 교사와 다른 학생의 인권을 존중하고 배려하기 위하여 노력하여야 한다.
제6조【학생의 권리】
  1. 1. 학생은 법령과 학칙에 근거한 정당한 사유에 의하지 아니하고는 학습할 권리를 침해받지 않는다.
  2. 2. 학생은 타인의 권리를 침해하는 경우를 제외하고 다양한 수단을 통해 자유롭게 자신의 생각을 표현하고 그 의견을 존중받을 권리를 가진다.
  3. 3. 학생은 안전하고 쾌적한 학교 환경을 보장받을 권리를 가진다.
제7조【학생의 책임】
  1. 1. 학생은 민주적 절차를 통해 마련된 학교 정책 및 규정을 준수할 책임이 있다.
  2. 2. 학생은 자율적인 학습 분위기 조성에 힘쓰고, 바람직한 수업 환경이 되도록 협조적인 태도를 보이며, 타인의 학습권을 존중할 책임이 있다.
  3. 3. 학생은 성별, 종교, 민족, 나이, 성적지향, 신체조건에 관계없이 타인을 존중하고 권리와 명예를 손상시키지 않아야 할 책임이 있다.

제2장 학생 생활교육위원회

제8조【학교 및 학년 생활교육 위원회】
  1. 1. 학생들의 생활교육에 관한 실무를 담당하고, 이 업무의 효율성을 제고하기 위하여 학교 및 학년 생활교육 위원회를 둔다.
  2. 2. 학교 생활교육위원회(이하‘학교위원회’)는 교감을 의장으로 하고 학생생활부장, 교무부장, 각 학년부장교사를 위원으로 한다.
  3. 3. 학교위원회는 교감이 위원장이 되어 운영을 총괄하며, 생활교육담당부장은 간사가 되어 사무를 주관한다.
  4. 4. 학교장은 생활교육의 효율성을 위해 학년생활교육위원회(이하 ‘학년위원회’)를 둘 수 있다.
  5. 5. 학년위원회는 교감이 위원장이 되어 운영을 총괄하며, 학년부장이 간사가 되어 사무를 주관하며, 상담교사(사) 및 학년 담임교사 전체가 위원이 된다.
제9조【생활교육위원회 소집】
  1. 1. 학교위원회는 ‘사회봉사’이상의 징계 사안이 발생하였을 때 생활교육 담당부장의 제청으로 교감이 소집하여 이를 심의·의결한다.
  2. 2. 학년위원회는 ‘학교내 봉사’이하의 징계 사안이 발생하였을 때 학년부장의 제청으로 교감이 소집하여 이를 심의·의결한다.
  3. 3. 학교 및 학년 생활교육위원회에서 심의·의결한 사항은 학교장의 결재를 거쳐 시행한다.
제10조【기능】
  1. 1. 학생 생활교육 위원회는 학생의 생활교육 전반에 대한 사항을 협의한다.
  2. 2. 학교폭력에 관한 사안은 학교폭력대책자치위원회에서 심의 및 의결한다.

제3장학생생활

제1절 교내생활
제11조【기본품행】

학생으로서 기본예절과 질서를 지키며 남을 존중하고 자율적인 학습 분위기 조성에 힘쓰며, 타인의 학습권을 존중하여야 한다.

제12조【시설이용 및 환경】
  1. 1. 학교의 시설물을 애호하고, 교구를 소중히 사용하며 정리 정돈한다.
  2. 2. 교내의 시설물에 낙서 등을 해서는 안 되며, 실내외의 쾌적한 학습환경 조성에 노력하여야 한다.
제13조【타인의 소유물에 대한 존중】
  1. 1. 학생들은 다른 학생 및 교사들의 개인 소유물을 소중히 여긴다.
  2. 2. 남의 물건에 허락 없이 손을 대지 않는다.
제14조【교우관계】

교내에서는 동급생 및 상․하급생간의 예의를 지켜서 상호간의 신뢰를 쌓는다.

제15조【폭력예방】
  1. 1. 학생들은 집단 괴롭힘 등 일체의 학교폭력에 끼어들거나 행하지 않아야 하며, 서로의 갈등이나 문제를 대화로 해결하도록 노력해야 한다.
  2. 2. 교내에서 폭력이나 집단따돌림 등이 발생할 징조를 미리 알아차렸을 경우나 폭력 또는 집단 괴롭힘이 발생하였을 때, 다음 각 호의 방법으로 즉시 알려야 하며, 이 경우 자신의 이름이나 신분을 밝히지 않고 할 수도 있다.
    1. ① 담임교사나 (해당)학생의 보호자
    2. ② 학교나 교육청 홈페이지 또는 소리(신고)함
    3. ③ 학생고충신고상담전화 1588-7179
    4. ④ 대검찰청 학교폭력신고전화 1588-2828
    5. ⑤ 청소년보호위원회 청소년도우미 1388
    6. ⑥ 경찰청 범죄신고 112 등
    7. ⑦ 학교폭력신고센터 117
    8. ⑧ 괴롭힘을 당한 학생은 반드시 신고를 하여 보호를 받는다.
    9. ⑨ 학교폭력 가해학생에 대한 조치 관련 심의는 반드시 학교폭력대책자치위원회에서 하며, 다음과 같은 조치 중에서 결정된 사항을 학교장의 승인을 받아 조치한다. 단, 장애학생 대상 학교폭력(성폭력) 사안은 일반학생 대상 학교폭력보다 한 단계 이상 높은 조치를 한다.
      ㉠ 피해학생에 대한 서면사과
      ㉡ 피해학생에 대한 접촉, 협박 및 보복행위의 금지
      ㉢ 학급교체
      ㉣ 학교에서의 봉사
      ㉤ 사회봉사
      ㉥ 특별교육이수 또는 심리치료
      ㉦ 1회 10일 이내, 연간 30일 이내의 출석정지
      ㉧ 전학
    10. ⑨ 학교폭력 피해학생 보호조치는 자치위원회에서 피해학생의 보호가 필요하다고 인정하는 경우에는 다음과 같은 조치를 학교의 장에게 요청하고, 학교장은 피해학생의 보호자의 동의를 얻어 당해 조치를 한다.
      ㉠ 심리상담 및 조언
      ㉡ 일시보호
      ㉢ 치료를 위한 요양
      ㉣ 학급교체
      ㉥ 그 밖에 피해학생의 보호를 위하여 필요한 조치
제16조【비밀누설금지】
  1. 1. 이 법의 규정에 의하여 학교폭력 예방 및 대책과 관련된 업무를 수행하거나 수행하였던 자는 그 직무로 인하여 알게 된 비밀 또는 피해학생 및 가해학생과 관련된 자료를 누설하여서는 아니 된다.
  2. 2. 학교폭력대책자치위원회의 회의는 공개하지 아니한다.
제17조【이성교제】

학생들은 양성평등의식을 바탕으로 서로 존중한다.

  1. 1. 이성간 예절을 지키며, 책임 있는 행동을 한다.
  2. 2. 성과 관련된 문제가 발생하였을 경우 담임교사나 원하는 교사 등에게 도움을 요청한다.
  3. 3. 남녀 학생 단 둘의 만남은 항상 개방된 장소를 이용해야 한다.
  4. 4. 생명의 존엄성과 책임의식을 일깨우는 성교육을 이수하여야 한다.
제18조【동아리활동】

방과후 교육활동과 동아리 활동을 연계하여 건전한 단체 활동을 권장하되, 그 운영은 다음 각 호와 같다.

  1. 1. 학생은 동아리활동 및 방과후 교육활동과 연계하여 소질과 특기를 계발하는데 노력한다.
  2. 2. 동아리활동 목적과 계획을 작성하여 동아리활동 담당부서(관련지도부)에 등록․승인을 받아야 하며 반드시 지도교사를 둔다.
  3. 3. 인가된 동아리는 각종행사(예술제, 학예발표회, 기타 동아리와 관련된 행사 등)에 참가할 수 있다.
  4. 4. 인가된 동아리는 활동과 관련하여 학교에 각종 지원을 요청할 수 있다.
제19조【여가활동】

학생들은 즐겁고 보람 있는 학교생활을 할 수 있도록 교내 휴식시간 및 여가시간을 잘 활용한다. 학생의 비행 및 학교폭력을 예방하고 나아가 즐겁고 보람 있는 학교생활을 할 수 있도록 학생들은 교내 휴식시간 및 여가시간을 잘 활용하며 그 운영은 다음 각 호와 같다.

  1. 1. 휴식시간에는 다음시간 준비와 생리적인 문제를 해결한다.
  2. 2. 여가시간에는 특별실(체육관, 도서관 등)을 이용하여, 자신의 취미와 적성을 살리는 활동을 할 수 있으며, 이때 이용규칙을 잘 지켜야 한다.
  3. 3. 타인의 휴식을 방해하는 소란이나 활동은 자제한다.
제20조【용의복장】

용의복장은 다음 각 호와 같다.

  1. 1. 두발, 복장, 장식, 화장 등 용모에 관한 사항은 학생 스스로 결정한다.
  2. 2. 타인에게 불쾌감을 주지 않도록 신체를 청결하게 유지한다.
  3. 3. 타인을 비하·조롱하거나 인권을 침해할만한 문구, 상징 등이 포함된 복장과 장식물을 착용하지 않는다.
  4. 4. 개인과 타인의 안전에 위협을 줄 수 있는 소지품을 소지하지 않는다.
  5. 5. 실내화와 실외화는 구분하여 착용한다.
제21조【학급 내 봉사활동】

학생의 학급 내 봉사활동(1인1역)사항은 각 호와 같다.

  1. 1. 학급 내 봉사활동(1인1역) 임무를 책임감을 가지고 성실하게 이행한다.
  2. 2. 학급환경 정돈, 학급분위기 조성에 노력 봉사한다.
  3. 3. 학급비품 관리와 파손에 주의하며 이상이 있을 경우 담당교사에게 즉시 보고한다.
제22조【기타 교내생활】

다음 각 호의 사항들은 담임교사 또는 담당교사의 허가를 얻어야 하며 필요할 경우에는 해당교사의 임장지도를 요청할 수 있다.

  1. 1. 교내에서 학생의 회합을 할 때
  2. 2. 실외 활동 시 교실에 남고자 할 때
  3. 3. 교내에서 외부인과 면담을 하고자 할 때
  4. 4. 특별실을 사용하고자 할 때
  5. 5. 휴일에 학교에서 활동하고자 할 때
제23조【출결사항】

출결사항은 다음과 같이 처리하며 조퇴, 결과 및 외출은 담임교사의 허가를 얻어 할 수 있다.

  1. 1. 교육계획에 의거한 출석할 날짜에 출석하지 않을 때에는 결석으로 처리한다.
  2. 2. 재입, 편입, 전입, 복학생의 결석일수는 원적교의 결석일수와 합산하되, 중복되는 재학기간의 결석 일수는 제외한다.
  3. 3. 다음 각 호의 하나에 해당되는 경우에는 출석으로 처리한다.
    1. ① 천재지변, 법정 전염병 등 불가항력의 사유로 인하여 출석하지 못한 경우
    2. ② 공적의무 또는 공권력의 행사로 인하여 출석하지 못한 경우
    3. ③ 학교장의 허가를 받아 학교를 대표한 경기 참가, 경연대회 참가, 현장실습, 훈련참가, 교환학습, 현장(체험)학습 등으로 인하여 출석하지 못한 경우
    4. ④ 개별체험학습 허가기간은 출석으로 처리하되 다음에 의한다.
      ㉮ 범위 : 학교장의 사전 승인을 받은 국·내외의 현장체험학습과 교류학습을 출석으로 인정한다.
      ㉯ 기간 : 국내, 국외를 합산하여 수업일수 연간 7일 이내로 출석을 인정한다.
      단 (1회 15일 이내, 연간 30일 한도) 학교장이 승인하는 경우 개별체험학습으로 인정한다.
      ㉰ 방법 : 개별체험학습 신청 서식을 통해 3일 전에 신청하여 승인을 받아야 하며 체험학습 후 7일 이내에 보고서를 제출해야 한다.
      ⑤ 학교폭력 피해로 인한 치료기간
  4. 4. 등교 시각은 오전 9시 까지로 하고, 하교 시각은 학년교육과정 운영계획에 따른다.
  5. 5. 소정의 등교 시각에 출석하지 않을 경우에는 지각으로 처리한다.
  6. 6. 소정의 하교 시각 이전에 하교하는 경우에는 조퇴로 처리한다.
  7. 7. 교과수업시간에 출석하지 않을 경우에는 결과로 처리한다.
  8. 8. 위 제3항에 해당되는 사유로 인한 지각, 조퇴, 결과는 각각의 횟수에 포함하지 않는다.
  9. 9. 같은 날짜에 지각, 조퇴 또는 결과가 발생된 경우에는 학교장이 판단하여 어느 한 가지 경우로만 처리한다.
  10. 10. 같은 날짜에 결과가 1회 이상이라도 1회로 처리한다.
  11. 11. 재입․편입․전입․복학생의 지각․조퇴․결과 횟수는 원적교의 각 횟수를 합산하되, 중복되는 재학기간의 각 횟수는 제외한다.
제24조【경조사 출결】

경조사의 경우 다음 기일에 한하여 결석일수에 삽입하지 않는다.

경조사 출결
구분 대상 일수
결혼 형제, 자매, 삼촌, 외삼촌, 고모, 이모 1
회갑 부모 및 부모의 직계존속 1
입양 본인 20
사망 부모 및 조부모 5
부모의 조부모·외조부모·증조부모·외증조부모 2
형제·자매 및 그의 배우자
조부모․외조부모의 형제․자매와 그의 배우자
1
탈상 부모 및 조부모 2
부모의 형제·자매 및 그의 배우자 1
부모의 조부모·외조부모·외증조부모 1
  1. 1. 원격지일 경우 실제 필요한 왕복 소요일수를 학교장의 결재를 받아 가산할 수 있다.
  2. 2. 휴무토요일 및 공휴일은 경조사일수에 산입하지 않는다.
  3. 3. 입양은 입양촉진 및 절차에 관한 특례법에 따른 입양으로 한정한다.
제25조【출석사항 평가】

출석사항의 평가는 다음과 같이 처리하되 학교생활기록부 기재요령을 따른다.

  1. 1. 1년간 결석이나 지각, 조퇴, 결과가 한 번도 없는 경우 개근으로 한다.
  2. 2. 지각이나 조퇴가 3회면 1일 결석으로 간주한다.
  3. 3. 6년간 결석이나 지각, 조퇴, 결과가 한 번도 없는 경우 6년 개근으로 한다.
제26조【결석의 종류】

결석의 종류는 다음과 같다.

  1. 1. 질병으로 인한 결석
    1. ① 결석한 날부터 3일 이내에 담임교사에게 결석계를 제출한 경우
    2. ② 부득이한 사정으로 결석한 날부터 3일 이내에 의사의 진단서 또는 의견서를 첨부하지 못했으나 병으로 인한 결석임을 증명할 수 있는 자료(학부모의견서, 투약봉지, 담임교사 확인서 등)를 첨부한 결석계를 3일 이내에 제출하여 학교장 승인을 받은 경우
  2. 2. 사고로 인한 결석
    1. ① 무단으로 결석한 경우(태만, 가출, 고의적인 출석 거부, 범법 행위로 관련기관에 연행 및 도피 등)
  3. 3. 기타 결석
    1. ① 학교장이 인정하는 부모 및 가족봉양, 가사 조력, 부득이한 개인사정으로 결석하는 경우
    2. ② 위 제1항 및 제2항에 해당되지 않는 결석
제27조【수료】

학생의 각 학년과정의 수료에 필요한 출석일수는 지정된 수업일수의 3분의 2 이상으로 한다.(초․중등교육법시행령 제50조)

제2절 교외생활
제28조【교외생활】

학생의 교외생활시 다음 각 호의 사항을 지켜야 한다.

  1. 1. 본교 학생으로서의 긍지를 갖고 신분에 어긋남이 없이 언행에 유의하며 자기 수양에 힘써야 한다.
  2. 2. 학교 교직원 또는 상급학생을 만나면 예의를 표한다.
  3. 3. 본교 학생은 학생의 본분을 다하고 노약자를 도와주며 공중도덕과 법을 잘 지킨다.
  4. 4. 본교 이외의 단체 및 대회에 참가, 또는 방문을 하고자 할 때에는 학교장의 승인 또는 허가를 얻어야 한다.
  5. 5. 교외에서 실시하는 각종 교육활동에 참여할 때 학생은 지도교사의 지시에 따라서 행동한다.
  6. 6. 교통규칙을 지키고 각종 안전사고에 유의한다.
  7. 7. 술, 담배, 본드 등 유해성 약물을 복용하지 않는다.
  8. 8. 청소년유해업소 출입을 금한다.
제29조【보호자의 의무】

학생의 보호자는 다음 각 호의 사항에 대하여 관심을 가지고 학생(자녀)이 자율적이고 올바른 교외생활을 하도록 지도하며, 심각한 이상이 있을 경우 즉시 학교에 알리고 상담하여야 한다.

  1. 1. 학생(자녀)의 외출 및 귀가시간
  2. 2. 학생(자녀)의 교외생활 중 교우관계
  3. 3. 평소와 다른 학생(자녀)의 이상행동
제3절 정보통신생활
제30조【사이버 생활】

건전한 사이버 생활을 위하여 다음 각 호의 사항을 준수하여야 한다.

  1. 1. 사이버 공간에서 표준어와 바른 말을 사용하여 건전하고 올바른 사이버 문화를 조성한다.
  2. 2. 사이버를 이용한 폭력, 성희롱, 비방 등을 하지 않으며 타인의 인권과 사생활을 존중하고 보호한다.
  3. 3. 건전한 정보를 제공하고 올바르게 사용한다.
  4. 4. 음란․폭력성 유해 사이트 접속과 불법 유해 매체를 멀리한다.
  5. 5. 타인의 정보를 보호하고, 자신의 정보도 철저히 관리한다.
  6. 6. 타인의 지적 재산권을 보호하고 존중한다.
  7. 7. 컴퓨터 프로그램은 정품을 쓴다.
제31조【통신기기 관리】

교내에서는 다음 각 호와 같은 사항을 준수해야 한다.

  1. 1. 교내에서 휴대 전화기는 휴대할 수 있되, 교육활동 과정(조·종례 시간, 수업, 청소활동, 학교행사, 체험활동)에서 휴대전화기 등 전자기기는 작동시키거나 사용하지 않는다. 다만, 교육적 목적 달성을 위해 교사가 허가한 경우는 예외로 한다.
  2. 2. 1항의 규정에도 불구하고 전자기기를 사용하거나 작동시킨 학생에 대해 전자기기 제출을 교사가 요구할 경우 학생은 그 요구에 응한다.
  3. 3. 휴대전화기를 사용할 때에는 타인에게 방해가 되지 않도록 통화예절을 지키며 인터넷 사용 시 네티켓을 지킨다.
  4. 4. 시험 중 휴대폰을 소지하거나 사용할 경우 부정행위로 간주된다.
  5. 5. 교내의 모든 정보화기기는 교육활동을 위해서만 활용한다.
제4절 학생회
제32조【자격】

학생회 회원은 본교에 재학하는 4~6학년 학생으로 한다.

제33조【권리 및 의무】

학생회 회원은 자치 활동에 참여할 권리를 가지며 정해진 회칙을 준수할 의무가 있다.

제34조【금지활동】

학생회 회원은 학교 운영에 관한 사항을 의결할 수 없다.

제35조【기능】

학생회의 기능은 다음 각 호와 같다.

  1. 1. 학생의 학교생활(교과활동, 학교행사, 학생 간 갈등 및 분쟁, 환경미화, 학생 복지, 학교장이 위임한 사항 등) 전반에 관한 학생 의견의 수렴 및 건의 활동
  2. 2. 학생 중심의 자발적인 연구, 예술, 체육, 취미 봉사 활동 등의 실행
  3. 3. 학생에게 중대한 영향을 미치는 사안에 관하여 학교운영위원회에서 의견 개진
  4. 4. 학생회 의결기구의 설치․운영
  5. 5. 학교 규칙 제․개정 과정에 참여 및 의견 제시
제36조【승인】

학생회에서 의결된 사항은 학교장의 승인을 받아야 효력이 발생한다.

제37조【학급회 임원】

학급학생회 임원은 다음 각 호와 같다.

  1. 1. 학급학생회 회장과 부회장
  2. 2. 각 부의 부장 1인
  3. 3. 회장 및 부회장의 임무는 교대로 돌아가며 수행한다.
제38조【부서】

학급학생회는 합리적이고 능률적인 운영을 위하여 다음 각 호의 부서를 둘 수 있고, 각 부의 부장은 해당 부서의 직무를 계획, 관장한다.

  1. 1. 학습부 : 자율학습 및 각 교과의 학습 진행에 관한 사항
  2. 2. 생활부 : 학내 질서 및 교풍의 확립에 관한 사항
  3. 3. 미화부 : 학교 내의 환경미화에 관한 제반 사항
  4. 4. 총무부 : 학생회 업무 추진 전반에 관한 사항
  5. 5. 도서부 : 도서 관리 및 독서 활동에 관한 사항
  6. 6. 봉사부 : 학교 및 학급내의 봉사 활동에 관한 사항
  7. 7. 방송부 : 학교 행사 및 홍보 활동에 관한 사항
제39조【직무 및 선출】
  1. 1. 학급학생회 임원은 회의를 통괄하고 학급을 대표한다.
  2. 2. 임원의 선출은 다음 각 호와 같다.
  3. ① 임원의 선거는 학교내규에 있는 별도의 선거 규정에 의하여 선출한다.
  4. ② 임원은 학급 단위의 직접 선거로 선출한다.
  5. ③ 전교 회장과 부회장은 4~6학년 학생이 참여하는 직접선거로 선출한다.
제40조【전교학생회】

학생회 심의․의결기관으로 전교학생회를 둔다.

  1. 1. 구성
    1. ① 회장, 부회장 및 4~6학년 각 학급의 임원으로 구성한다.
    2. ② 의장은 학생회장이 되며, 회의소집과 회의 진행을 맡는다.
  2. 2. 기능
    1. ① 사업계획의 심의 및 사업보고의 승인
    2. ② 기타 필요한 사항
  3. 3. 회의
    1. ① 전교학생회의는 정기총회와 임시총회로 구분하고 의장이 이를 소집한다.
    2. ② 정기총회는 월1회로 소집하며 임시총회는 회장이 필요하다고 인정할 때, 전교학생회 임원 1/2이상 및 학교장의 소집요구가 있을 때 회장이 학교장의 승인을 받아 이를 소집한다.
    3. ③ 전교학생회의 의결은 재적위원 과반수의 출석과 출석위원 과반수의 찬성으로 하며 가부동수인 경우 의장이 의결권을 갖는다.
    4. ④ 전교학생회의에서 부결된 안은 특별한 경우가 아니고서는 6개월 이내에 재상정할 수 없다.
    5. ⑤ 학생회 담당교사는 회의에 참석하여 발언할 수 있으며, 학교 상황에 대한 설명 및 답변을 하거나, 학생들의 요구 사항을 수렴하여 학교장에게 전달한다.
    6. ⑥ 회의록을 작성하여 회의 내용 및 결과를 기록, 보존한다.

제4장학생생활 교육

제1절 생활교육
제41조【안전지도】

학교는 다음 각 호와 같이 학생의 안전을 위하여 노력한다.

  1. 1. 실험․실습 및 체육 활동시 안전에 유의하도록 지도한다.
  2. 2. 학교 시설 안전관리를 철저히 한다.
  3. 3. 안전 및 생명존중 교육을 실시한다.
  4. 4. 물놀이․등산․빙판․화재 등 각종 안전사고에 유의하도록 지도한다.
  5. 5. 등·하교 시 교통안전 지도를 위하여 교사 및 학부모(봉사단체)로 구성된 교통안전 지도 반을 운영할 수 있다.
  6. 6. 학교의 생활교육계획을 준수한다.
제42조【금연지도】

학교는 다음 각 호와 같이 교내 금연 정착에 힘쓴다.

  1. 1. 학교 구역 전체를 금연구역으로 지정한다.
  2. 2. 모든 학생들의 흡연 및 담배 소지를 금지한다.
  3. 3. 모든 교직원과 학교의 방문객에 대한 학교 내에서의 흡연을 금지한다.
  4. 4. 흡연학생은 금연상담을 받도록 조치하되 예방교육에 힘쓴다.
제43조【진로지도】

학교는 다음 각 호와 같이 학생의 진로지도에 힘쓴다.

  1. 1. 가급적 관련 표준화검사를 실시하여 진로지도에 활용한다.
  2. 2. 진로교육에 대한 자료를 확충하여 정보를 제공한다.
  3. 3. 정확한 정보를 활용하여 올바른 직업관을 형성하도록 지도한다.
  4. 4. 진학 및 직업에 대한 교육을 5~6학년을 대상으로 실시한다.
  5. 5. 전문가를 초청하거나 현장 체험 학습 등을 통한 진로교육을 실시할 수 있다.
제44조【현장체험학습】

학교는 체험학습 시 다음 각 항과 같이 학생의 안전을 위하여 노력한다.

  1. 1. 학교의 장은 현장교육을 실시하기에 앞서 학생들에게 시설 및 차량 이용과 교육 프로그램 운영에 있어 예상되는 안전사고 예방을 위하여 사전 안전교육을 실시한다.
  2. 2. 인솔 및 지도교사는 담당학생의 동태를 파악하고 안전사고 예방 등에 힘써야 한다.
  3. 3. 인솔 및 지도교사는 신체허약자 또는 보호를 요하는 학생을 사전에 파악하여 교육 활동 중이나 차량 운행 시에 특별 관리할 수 있도록 배려한다.
  4. 4. 인솔 및 지도 교사는 차량 운행 시 운전자와 가까운 자리에 탑승하여 과속방지, 안전거리 확보 등을 점검하고 탑승 학생이 안전 운행에 방해되는 행위를 하지 않도록 지도한다.
제45조【학생의 인권존중】

학생이 교내·외 생활 및 가정에서 일어날 수 있는 인권에 대하여 다음 각 호의 사항을 준수한다.

  1. 1. 학교는 인권 존중풍토 조성을 위한 교원과 학생·학부모간의 상호 신뢰를 구축한다.
  2. 2. 학생생활규정 중 학생의 인권을 침해하는 요소는 수시로 개정한다.
  3. 3. 학생의 소지품 검사를 지양한다. (단, 학생의 비행이 확실히 예견되고 소지 및 사용이 불가한 물품을 소지하고, 타인을 상해하거나 화재를 발생시킬 수 있다는 제보를 접수한 경우에 제 46조 규정에 의하여 검사할 수 있다.)
  4. 4. 가정에서 학대받는 학생에 대해 담임·상담교사·해당가정이 적극 협력하여 학생의 심성치유에 노력을 기울여야 한다.
제46조【소지품 검사】
  1. 1. 학생과 교직원, 학교의 안전이나 건강을 해치는 물건을 학생이 소지하여 사용 가능성이 현저할 경우 해당학생의 소지품을 검사할 수 있다.
  2. 2. 소지품 검사는 다수의 학생을 대상으로 일괄적이고 주기적으로 실시해서는 안 된다. 단, 귀중품 도난 등 중대 사안 발생 시 검사가 필요할 경우 학급 학생 2/3 이상이 동의할 경우 일괄검사를 실시할 수 있다.
  3. 3. 소지품 검사 시에는 학생의 동의를 얻고, 다른 교원 입회하에 모욕감과 수치심을 느끼지 않도록 가능한 간결하고 신속하게 실시한다.
  4. 4. 신체 내 휴대가 의심되는 소지품에 대한 검사는 여학생은 여교사, 남학생은 남교사가 실시한다.
  5. 5. 사안 발생 시 학교장에게 보고 후 협의를 통해 대처하되, 상황이 급박할 경우 선 대처 후, 학교장에게 보고하여 처리한다.
  6. 6. 소지품 검사는 공개적으로 실시해서는 아니 되고, 가급적 보호자의 동의를 얻는다.
  7. 7. 소지 및 사용이 불가한 물품은 학생 개인 및 학교, 학교구성원 모두의 건강과 안전을 위해 다음 각 호의 물품은 소지하거나 사용해서는 아니 된다. 다만, 일부 물품의 경우 특별한 교육활동을 위해 학교장이 허가한 경우는 예외로 한다.
    1. ① 성냥, 라이터, 폭죽, 드라이기, 고대기 등의 인화물질 및 전열기
    2. ② 칼, 쇠파이프, 공구류, 고무총, 모의총기, 각목 등 타인을 타격해 위해할 가능성이 현저한 물품들
    3. ③ 레이저 포인터 등 레이저 기구
    4. ④ 모든 형태의 도박에 관한 물품
    5. ⑤ 불법적으로 입수했거나, 인권침해 및 폭력적인 행위를 지지하는 의미를 담은 물품
    6. ⑥ 성적수치심을 유발시키거나 저속하고 음란한 내용을 담은 각종 자료 및 물품
    7. ⑦ 담배, 주류, 부탄가스, 본드, 마약, 향정신성 약물 일체
제47조【교외생활 교육】

학부모(단체), 유관기관, 시민단체 등과 협조하여 교외에서 학생들이 비행을 저지르지 않도록 계도 및 선도한다.

제2절 학생 포상
제48조【종류】

본교 학생의 시상은 내용에 따라 학년협의회 또는 학생선발위원회 심의를 거쳐 학교장이 결정하여 수여한다. 단, 특별상은 예외로 한다.

제49조【시기】

시상은 졸업식, 학기말, 기타 교내 행사나 학교 운영상 필요한 시기에 수여한다.

제50조【선정】
  1. 1. 내부 시상은 내용에 따라 업무담당자가 ‘학생선발위원회’를 소집하여 선정 기준을 정하고 자료를 작성한다. 학생선발위원회에서 자료를 심의하고 학교장이 결정 수여한다.
  2. 2. 특별상은 별도의 기준에 의해 시상한다.
  3. 3. 외부로부터의 시상은 특정한 공로로 외부에서 주는 상을 제외하고는 학교장의 추천 또는 승인을 얻어야 하며, 특별한 경우에는 사전회의를 거치지 않고 관계부서와 상호 협의하여 학교장에 추천을 상신한다.
제51조【예체능부문】
  1. 1. 체육상 : 운동 기능이 특출하여 각종 대회에서 입상한 실적이 현저한 자에게 다음 각 호에 준하여 수여한다.
    1. ① 개인: 시․도 단위 2위 이내, 전국단위 3위 이내
    2. ② 단체: 시․도 단위 2위 이내, 전국단위 3위 이내
  2. 2. 예능상 : 음악, 미술, 문학, 웅변 등의 분야에 특기를 가진 자로서 다음 각 호에 준한 실적이 있는 자에게 수여한다.
    1. ① 시․도 단위 2위 이내
    2. ② 전국 단위 3위 이내
  3. 3. 기능상 : 과학, 기술 및 기타 기능이 탁월하여 다음 각 호에 준한 실적이 있는 자에게 수여한다.
    1. ① 시․도 단위 2위 이내
    2. ② 전국 단위 3위 이내
제52조【모범부문】
  1. 1. 공로상 : 교내․외 생활에서 학교의 명예를 드높인 공이 현저하거나 투철한 국가관과 애교심이 있어 뛰어난 지도력으로 학교발전에 기여한 공이 있다고 인정된 자에게 수여한다.
  2. 2. 효행상 : 충효정신이 뚜렷하고 웃어른에게 효행심이 지극하여 타의 모범이 되는 자에게 수여한다.
  3. 3. 선행상 : 예절이 바르고 품행이 단정하여 교내․외에서 선행의 사실이 뚜렷하다고 인정된 자에게 수여한다.
  4. 4. 봉사상 : 봉사정신이 강하여 남의 어려운 일을 헌신적으로 돌보아 준 행적이 뚜렷한 자에게 수여한다.
  5. 5. 기타 : 위 각 항 해당자 중 공적상 구별이 어려운 경우, 각 항 수상대상자의 수를 2명 이내에서 증감할 수 있다.
제53조【근면부문】
  1. 1. 6년 개근상 : 6개년에 걸쳐 결석, 지각, 조퇴, 결과가 전무한 자에게 수여한다.
제54조【특별상】

교내․외 행사 및 기타 학교 운영상 필요에 따라 실적이 우수한 학급 또는 학생에게 수여할 수 있다.

제55조【자랑스런 성덕 어린이상】

학교 차원에서 성덕장 제도를 도입하여 성덕장을 일정 수 이상 모은 학생에게 수여할 수 있다.

제3절 학생 징계 및 체벌
제56조【학생징계】

초·중등교육법 제31조 1항에 의거 학교의 장은 교육상 필요하다고 인정할 때에는 학생에 대하여 징계를 할 수 있다.

제57조【징계의 원칙】
  1. 1. 학생의 징계는 징계사유에 대한 사전 통지, 공정한 심의기구의 구성, 소명의 기회 보장, 대리인 선임권 보장, 재심요청권의 보장 등 적법절차를 준수한다.
  2. 2. 징계와 그 전후의 절차에서 징계대상 학생의 회복과 복귀를 목표로 하고, 그것을 위하여 지역사회, 보호자 등과 협력한다.
  3. 3. 학교의 장은 징계를 할 때에는 학생의 인격이 존중되는 교육적인 방법으로 하여야 하며 그 사유의 경중에 따라 징계를 단계별로 적용하여 학생에게 개전의 기회를 주어야 한다.
  4. 4. 학교의 장은 징계를 할 때에는 학생의 보호자와 학생의 지도에 관하여 상담할 수 있다.
  5. 5. 징계 대상 학생의 신상정보를 노출시켜서는 아니 된다.
제58조【학생징계의 종류와 기간】

학교장이 교육상 필요하다고 인정할 때에는 학생에게 다음 각 호의 징계를 할 수 있으며, 징계의 종류와 기간은 각 호와 같다.

  1. 1. 학교 내 봉사 : 5일 이내의 기간으로 하고, 출석으로 처리한다.
  2. 2. 사회 봉사 : 5일 이내의 기간으로 하고, 출석으로 처리한다.
  3. 3. 특별교육이수 : 5일 이내의 기간으로 하고, 출석으로 처리한다.
  4. 4. 출석정지 : 1회 10일 이내, 연간 30일 이내의 기간으로 하고, 무단결석으로 처리한다.
  5. 5. 훈계․훈육, 교실에서 분리조치, 상담지도, 특별과제 부여 등은 징계에 속하지 아니하고, 학생 지도의 한 방법으로 한다.
  6. 6. 장애학생 대상 학교폭력(성폭력) 가해학생에게는 일반학생 대상 학교폭력 사안 처벌보다 한 단계 이상 높은 수위의 징계를 적용한다.
제59조【징계의 기준】

징계의 기준은 다음과 같다.

경조사 출결
문항 내용 학교내봉사 사회봉사 특별교육 출석정지
1 불쾌감과 수치심을 유발시키는 교제 행위  
2 교사의 정당한 지도에 불응  
3 교사에 대한 불손한 발언, 폭언, 허위사실 유포를 통한 명예훼손  
4 교사에 대한 협박, 위협, 폭행
5 주민들이 진정, 통보한 불량행위 중 사실이 입증된 사안    
6 기초질서 및 공중도덕의 상습적 위반    
7 학교 교육활동 관련 각종 서류 및 장부 위조, 또는 훼손  
8 상습적인 수업 준비 및 태도 불량      
9 수업, 또는 타인의 학습 방해      
10 고사 중 부정행위 가담 및 방조  
11 시험 문제 누설 또는 문제지 절취
12 흡연 및 음주  
13 상습적 흡연 및 음주
14 본드, 대마초, 환각제, 마약류 등 복용
15 상습적 도박, 사행성 놀이  
16 보호자의 동의 없이 청소년 유해 장소에 출입  
17 학교 내 반입 금지물품의 소지 및 사용    
18 음란·폭력성 등 청소년 유해 사이트 접속 및 유포    
19 전자기기 사용 규정의 반복적 상습적 위반  
20 타인 및 학교 시설, 물품 등의 의도적 훼손 및 절도  
제60조【징계의 방법】

학교의 장은 교육상 필요하다고 인정할 때에는 학생에 대하여 다음 각 항 어느 하나에 해당하는 징계를 할 수 있다.

  1. 1. 학교 내 봉사 : 해당 학생은 등교할 수 있으나 일정한 제약을 받을 수 있으며 생활교육 담당 부서나 해당 학년 교사 등의 지도를 받으며 봉사활동(교내 환경 미화, 교재․교구정비, 또는 교원들의 업무보조, 학교 인성교육프로그램, 기타 적절한 활동 등)을 하여야 한다.
  2. 2. 사회봉사 : 해당 학생은 지역 행정기관, 공공기관, 사회복지기관 등에서 일정한 시간동안 사회봉사활동을 하여야 한다. 사회봉사기관으로부터 대상 학생의 불참 및 이탈 통보가 있을 경우, 사고결석으로 처리하여 가중 처벌한다.
  3. 3. 특별교육이수 : 해당 학생은 광주광역시교육감이 설치·지정·위탁한 교육기관에서 교육 및 상담·치료를 받아야 한다. 교육확인서를 제출하지 않을 경우, 사고결석으로 처리하여 가중 처벌한다.
  4. 4. 출석정지 : 해당 학생은 광주광역시교육감이 지정한 특별교육기관에서 상담․치료 등의 교육을 받아야 한다. 출석정기 기간은 무단결석으로 처리하되, 학교생활기록부의 특기사항란에 사유는 기재하지 않는다.
제61조【징계 통보 및 진술권 보장】
  1. 1. 학년 및 학교 생활교육위원회(이하 ‘각 위원회’)는 징계사안 심의 전에 간사의 사안 설명 및 해당 학생의 학교생활·품성·가정환경 등에 대한 의견을 담임교사(또는 상담교사)로부터 청취한다.
  2. 2. 각 위원회는 학생 또는 보호자의 의견 진술을 듣는다.
  3. 3. 징계가 결정되면 이를 해당 학생 또는 학부모(보호자)에게 즉시 통보하고, 학부모에게 학생 선도에 협조할 것을 요청한다.
  4. 4. 각 위원회는 학생 또는 보호자에게 ‘위원회 개최’, ‘의견진술(소명) 기회 보장’, ‘대리인 선임권 보장’에 관한 사안을 유선 또는 서명으로 통보해야 한다.(유선 통화일시, 내용의 기록 또는 서면 통보 사본을 보관한다)
제62조【심의 확정 및 재심 요구】
  1. 1. 학교장은 각 위원회의 해당 학생에 대한 징계 의결 내용과 학생 또는 보호자의 진술내용을 검토하여 교육적인 차원에서 징계 및 징계 종류를 최종 결정한다.
  2. 2. 각 위원회에서 징계 및 징계 종류가 결정되면, 이를 해당 학생과 보호자에게 즉시 통보하고, 보호자에게 학생 선도에 협조할 것을 요청한다.
  3. 3. 각 위원회의 결정에 대하여 학생, 또는 보호자는 7일 이내에 재심을 요구할 수 있다.
  4. 4. 학교장은 재심 요구일로부터 5일 이내에 재심 여부를 결정하여 당사자에게 통보하여야 한다.
  5. 5. 학교장은 각 위원회가 심의·의결한 사항에 대하여 필요하다고 인정할 때에는 위원회에 재심을 요구하거나 전체직원회의에 회부하여 심의·확정할 수 있다.
제63조【징계의 유보, 경감, 해제, 가중 등】
  1. 1. 징계 중의 학생이라도 각종 시험에 응시하게 하되, 시험 참여기간은 징계기간에서 제외한다.
  2. 2. 학교장은 징계 완료 전이라도 개전의 정이 뚜렷하다고 인정될 경우에는 처벌의 경감 및 그 기간을 단축하거나 해제할 수 있다.
  3. 3. 징계 중에 있는 학생이 징계사안이 되는 행위를 하였을 경우 가중 처벌할 수 있다.
제64조【사후조치】

담임교사와 상담교사는 징계가 종료된 학생을 수시로 관찰, 지도하고 지도 내용 및 결과를 기록, 보존한다.

제65조【체벌금지】

본교에서는 체벌을 원칙적으로 금하며, 학생에게 신체적 고통을 가하지 아니하는 훈육·훈계 등의 방법으로 행하여야 한다. 특히 금지해야 할 체벌의 유형은 다음 각 호와 같다.

  1. 1. 도구에 의한 체벌
  2. 2. 손이나 발 등 신체에 의한 체벌
  3. 3. 반복적․지속적 신체 고통을 유발하는 기합 형태의 체벌
  4. 4. 학생들에게 모욕감이나 수치심 등을 유발시키는 언어적 폭력
  5. 5. 학생끼리 체벌하도록 강요하는 행위
제66조【훈육방법】

본교의 교원이 학생을 지도할 때에는 학생에게 신체적·정신적 고통을 가하지 아니하는 훈육·훈계 등의 방법으로 행한다. 그리고 그 내용을 학부모에게 안내한다.

  1. 1. 구두 주의 및 경고, 상담지도
  2. 2. 교사 교육활동 보조하기, 방과 후 잔류 지도
  3. 3. 학생의 학습권 및 교사의 정당한 교육활동을 보장하기 위한 일시적 제재행위(자리에서 일으켜 세우기, 바른 자세 요구하기, 교실 앞이나 뒤로 이동시키기 등)
  4. 4. 급식도우미, 교내·외 환경정화활동, 캠페인 활동 등 봉사활동 부여
  5. 5. 명심보감이나 명언 쓰기, 아름다운 동요·동시 외우기
제67조【학부모 상담 대상】

교육상 필요하고 다른 수단으로는 교정이 불가능하다고 인정되는 경우에 한하며, 다음 각 호의 기준에 따라 학부모 상담 후 지도할 수 있다.

  1. 1. 교사의 훈계나 반복적인 지도에 변화가 없는 경우
  2. 2. 남의 권리를 침해하거나 신체‧정신‧인격적으로 피해를 입히는 경우
  3. 3. 다른 학생을 이유 없이 괴롭히는 경우
  4. 4. 남의 물건 및 물품을 의도적으로 손상시키는 행위
  5. 5. 학습태도가 불성실한 경우
제68조【보호자의 책임】

학생이 교내․외 생활을 막론하고 타인이나 학교에 피해를 입혔을 경우, 그 학생의 보호자는 피해자에게 경제적․정신적 피해 보상 및 도의적 책임을 진다.

제5장규정의 개정

제69조【학교생활규정 제․개정위원회 구성 및 운영】
  1. 1. 본교의 학교생활규정을 제정하거나 개정하기 위하여 학생, 학부모, 교원 대표로 구성된「학교생활규정 제․개정위원회」(이하 ‘위원회’)를 둔다.
  2. 2. 본 위원회는 위원장 1인을 포함하여 10인 내외의 위원으로 구성하되, 위원장은 위원 중에 호선으로 선출하며, 학생 위원의 수가 반드시 재적위원의 1/3 이상이 되도록 한다.
  3. 3. 위원의 임기는 1년으로 하며, 1회에 한하여 연임할 수 있다. 다만, 위원의 사임 등으로 인하여 새로이 위촉된 위원의 임기는 전임자의 잔여 임기로 한다.
  4. 4. 위원회는 재적위원 과반수의 출석으로 개의하고, 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.
  5. 5. 위원회는 회의 안건과 관련된 의견수렴, 문헌조사를 실시하며, 학교관계자, 학부모 대표, 학생 대표 및 기타 위원회의 의결로써 결정된 자를 출석하게 할 수 있다.
  6. 6. 위원회에 출석한 외부위원에게는 예산의 범위 내에서 수당과 여비를 지급할 수 있다.
제70조【개정안의 발의】

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 학교생활규정에 대한 개정을 발의할 수 있다.

  1. 1. 재적 위원의 과반수
  2. 2. 재직 교원의 과반수
  3. 3. 학부모 대표
  4. 4. 학생회 대표
  5. 단, 제1항에 따른 발의 시기는 학생의 학습활동 등을 고려하여 학년 초로 하되, 관련 법령, 지침 등의 개정으로 인하여 개정의 필요가 있을 때에는 예외로 한다.
제71조【문헌조사 및 의견수렴】
  1. 1. 위원회에서는 개정안에 대한 적법성, 타당성 등을 검토하고 학생, 학부모 및 교직원의 의견수렴을 위하여 설문조사, 여론 수렴(홈페이지 공개), 토론회, 공청회 등 필요한 조치를 취할 수 있다.
  2. 2. 제1항에 의한 문헌조사 및 의견수렴의 구체적인 절차와 방법은 위원회에서 결정한다.
제72조【심의 및 결정】
  1. 1. 위원회는 개정안이 접수된 날로부터 30일 이내에 개정안을 확정하여 학교운영위원회에 심의를 요청한다.
  2. 2. 학교운영위원회의 심의 및 학교장의 결정 절차는 학교운영위원회의 규정을 따른다.
제73조【연수 및 교육】

개정된 학교생활규정에 대해서 학생 및 교직원을 대상으로 연수 및 교육을 실시하고, 학부모에게도 개정 사실을 안내한다.

부칙 부칙

제1조

이 규정은 2011년 3월 1일부터 시행한다.

제2조

이 규정에 명시되지 않은 학교생활에 관한 사항은 학교의 전통과 관례에 의거 처리한다.

부 칙<2011. 11. 30>

제1조

이 규정은 발령한 날부터 시행한다.

제2조

이 규정 시행당시까지 학교의 장이 행한 행위 중 이 규정과 관련한 행위는 이 규정에 의하여 행한 것으로 본다.

부 칙<2012. 9. 28>

제1조

이 규정은 발령한 날부터 시행한다.

제2조

이 규정 시행당시까지 학교의 장이 행한 행위 중 이 규정과 관련한 행위는 이 규정에 의하여 행한 것으로 본다.

부 칙<2015.03.01>

제1조

이 규정은 발령한 날부터 시행한다.

제2조

이 규정 시행당시까지 학교의 장이 행한 행위 중 이 규정과 관련한 행위는 이 규정에 의하여 행한 것으로 본다.

부 칙<2017.07.13>

제1조

이 규정은 발령한 날부터 시행한다.

제2조

이 규정 시행당시까지 학교의 장이 행한 행위 중 이 규정과 관련한 행위는 이 규정에 의하여 행한 것으로 본다.

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